11月1日，记者从省人社厅获悉，今年三季度，省本级及21个市（州）公共人力资源市场提供岗位56.17万个，登记求职51.35万人，求人倍率（岗位需求数/求职人数）为1.09，岗位需求数略大于求职人数。

　　近年来，我省第一、二产业岗位需求比重持续下降，第三产业岗位需求比重呈增长态势，我省就业岗位正逐步由传统的一、二产业向以科教、社会管理、服务业主导的第三产业转移。随着我省经济社会发展和产业结构调整升级，第三产业将会提供更多的就业岗位。今年三季度，第一、二、三产业岗位需求比重分别为3.58%、36.10%和60.32%。2016年二季度以来，第三产业岗位需求比重保持在60%以上。

　　目前，人力资源市场结构性矛盾仍然突出。一方面，有职称或技能等级的人才短缺，用人单位难以找到合适的人才；另一方面，大量没有职称或技能等级的人员难以找到合适的岗位。营销专业求大于供比较严重，物流、电子商务、人力资源管理、汉语言文学类专业供求基本平衡，行政管理、财会类等专业供大于求非常严重，近半数求职者找不到对口岗位。（记者 易陟）