（一）明确目标任务，加强组织领导。构建区国资系统党工委领导、区国资局督促指导、企业具体落实工作机制，着力建设企业清廉、业务清朗、干部清正、文化清新、作风清明的清廉国企。将清廉国企建设纳入区属国有企业年度考核目标，同业务工作同部署、同安排、同落实，切实促进清廉国企建设工作有力有序推进。

（二）推进“立改废”，健全各项制度。全面梳理、排查内部制度运行情况、及时推进“立改废”，累计制定、修订、废止各项制度共10余条，对制定、修订、保留的制度动态汇编成册，督促指导区属国有企业加强学习、抓好落实。

（三）强化廉政教育，营造清朗氛围。深入开展以案促改，组织国有企业领导班子到法庭旁听国企领域贪污案件庭审、到广元监狱接受廉政教育，树牢廉洁底线。及时签订党风廉政承诺书，制作清廉国企建设“心有所戒行有所止”宣传片，打造清廉文化走廊、制作重点岗位风险提示牌。积极引导干部职工崇尚诚信、追求公平正义，切实营造“说廉、学廉、悟廉”新风。