（一）搭好“全覆盖”就近就业平台。持续推进三级劳务服务体系建设，用足用实“蜀我·会找活”数智化平台，入驻劳务专合社14个、用工主体156家、劳务经纪人139人、社员2.6万人，累计开展劳务对接5.4万人次，实现人均年劳务增收6200元。建成省、市级劳务专合社4个，培育劳务经纪人182人，选树省级金牌劳务经纪人1人。

（二）搭好“多维度”灵活就业平台。以打造区域性行业性零工市场品牌为目标，持续推动南河、雪峰等4个零工市场提档升级，为灵活就业群体提供优质服务31.2万人次。利用零工市场、社区阵地培育“巧娘手工坊”等帮扶工坊13个，实现灵活就业720人。试点建设嘉陵街道大华社区“利就业”驿站，累计发布就业信息7300余条，促进农村进城务工人员就业870人次。

（三）搭好“跨区域”转移就业平台。依托省级人力资源产业园、驻外农民工服务工作站、农民工综合服务站等资源，绘制优质转移就业图谱，开行“点对点、一站式”集中统一返岗专车66辆、包机2架，输送返岗农民工4300余人。举办“春风行动”“直播带岗”等招聘活动116场次，提供优质岗位数12万余个，达成就业意愿1.5万人次。组织“探岗”“送岗”等活动8批次，“点对点”输送就业313人。

（四）搭好“立体化”创业带动平台。依托国家级创业孵化园创新开展“种子、园区、市场”三段式孵化模式，累计孵化农民工创业项目286个，带动就业7300余人。建成龙潭乡省级返乡入乡创业示范乡（镇）、白朝乡省级食用菌产业园和5个市级返乡入乡创业示范园区，累计吸引创办企业752家，带动就业4500余人。抢抓农文旅融合发展契机，打造白朝乡月坝村、龙潭乡曙光村等微创园6个，带动就业630人。