一是专场招聘促进就业。积极搭建农民工群体“全天候”专属服务平台，建立零散工集散群聊，每日不定时发布招聘信息，提供“24小时不打烊”服务；举办招聘会带领未就业农民工实地“探访”企业生产车间、“沉浸式”体验工作环境、面对面了解岗位情况。今年以来，共举办各类线下包含农民工群体的招聘活动40场，近300家企业参会，提供农民工就业岗位2000余个，900余名农村劳动者与企业签订就业协议。

二是技能培训提升实效。与区域发展深度融合，以技“养能”、以技“促岗”、以技“创业”，对有创业意愿农民工积极开展技能培训、创业培训，依托职业培训学校、创业培训机构、创业就业孵化基地等服务机构，为农民工创业人员提供初创扶持、政策咨询、项目评估、法律保障等系列服务，截至目前为农民工组织技能、安全、法律、职业健康等各类培训超过320余人次，开展各类创业服务8000余人次，带动农民工就业达1900余人。

三是根治欠薪强化保障。围绕目标任务，抓源头、压责任、夯基础、优服务、排隐患、促整改，开展好2024年根治欠薪各类专项行动，全覆盖推广使用四川省农民工工资支付监管平台和四川省劳动保障监察信息管理系统，做好预警处置和项目统计分析工作，确保农民工欠薪信访线索全部清零。今年以来，接待来访农民工36批次110余人，追讨农民工工资1100余万元。