一是精心组织。为促进辖区民营企业高质量发展,街道联合区人社局等单位筹办招聘会,会前积极开展走访活动,通过点对点政策宣讲、听取企业意见和建议,广泛获取企业招聘需求、意向,现场组织用工单位67家,提供岗位1100个以上。
二是大力宣传。通过“嘉陵发布”微信公众号、居民微信群等媒介广泛宣传招聘会详细信息,提高居民知晓率,同时通过前期走访调查收集社区居民求职意向,登记有求职意愿人员约300余人,并在招聘会开场前及时通知求职者前往参加。
三是用心服务。成立招聘会服务小队,由便民服务中心主任任组长,组织10名工作人员全天候服务,通过了解求职人员需求,帮助其匹配合适岗位,同时设立政策咨询台,现场解答就业创业、劳动权益维护等政策。