统筹“知”与“行”。精细组织、统筹推进，对工作的组织、实施、管理进行统一部署，明确各环节责任人员，确保评价工作专人、专岗、专责。制定任务清单、细化调整要求，采取“线上培训”与现场辅导相结合的方式，及时整理纳税信用等级评定相关政策文件，编制月度计划6篇，确保纳税信用评价政策全掌握。

善留“痕”与“迹”。评价前期充分做好人工采集指标录入、重复户管理等准备工作。预评阶段严格执行纳税信用评价程序和标准，准确把握评价指标调整口径，实行“三级复核二级复审”。对跨级调整、调出D级、参评转不参评等情形重点关注，实行自动评价与人工审核同步并行，确保核查工作全程留痕、责任可溯，评价结果公平公正、客观真实。

把握“激”与“惩”。强化纳税评价结果的增值运用，拓宽评价结果共享渠道。营造守信激励、失信惩戒的纳税氛围，在办税服务厅设置“5A级”纳税人办税缴费绿色通道并配备“税务管家”服务，提供全方位、立体化便捷服务；持续开展银税互动，向金融机构推送优良信用纳税人名单，让纳税信用转化为金融信用，为企业“贷”来真金白银。

截至目前，利州区税务局已完成13255户纳税人信用等级评价工作，其中A级纳税人1384户，占比10.44% ；B级纳税人6098户，占比46.01%；D级纳税人1056户，占比7.97%。预评结果调整796户，不参评转参评1户。