一是党团共建，让组织设置同步。利州区把团建工作纳入基层党建述职评议考核内容，努力把广大青年紧紧凝聚在党的周围。聚焦基础强组织，开展对标党建建团集中攻坚行动，大力推进团组织有形有效覆盖，符合条件的实现应建尽建。聚焦能力强队伍，推动团区委和区委教育工委班子成员交叉任职，择优选派村（社区）党组织书记担任校外辅导员，公开选拔在校大学生到村（社区）任职。结合乡镇换届，推动一批优秀年轻党员干部进入乡镇（街道）领导班子。实施思政教育、能力培养、实务培训“三大行动”，提升青马工程培养实效性。聚焦支撑激活力，建立实绩、负面“两张清单”知事识人机制，在团干部职称评定、评优评先等方面给予政治倾斜。结合村级建制调整，统筹村干部职数设置考虑团支书人选，选拔一批返乡大学生、青年创业者、退役军人担任团支书。推行社区专职工作者职业化体系，统筹部分职数面向社会公开招考，有效增强团干部岗位对社工人才的吸引力。

二是团随党走，让活动开展同步。推动“红色星期五”主题党日向团建推广，常态开展“青年大学习”，有力带动团的“三会两制一课”等组织生活制度落实。深化“学党史、强信念、跟党走”学习教育，用好川陕革命老区、三线建设等“家门口”红色资源，就近开展革命传统教育。推动志愿服务走深走实，把志愿服务作为青年价值观养成的重要载体和推优入团入党的重要依据。统筹有限的编制资源，成立四川省首个县区青年志愿服务指导中心，建立“社区点单、团员接单”志愿服务机制，开展“每周1主题”党团联动、“红色星期六”志愿服务活动。建立项目化运作联动机制，最大力度推动团委、妇联等群团组织和民政、经信等区级部门的政策、资金、资源、项目向示范点集中投放，实现从“各炒一盘菜”到“共办一桌席”的转变。

三是党团联动，让服务项目同步。利州区积极引导团组织融入以党建引领为核心的“一核多元共治”基层治理新格局。在健全服务机制上，将小区团组织纳入社区和小区党建联席会议，推行青年志愿服务驿站和物业公司青年、小区青年住户、大学生服务队“1站3队”服务体系，近距离服务小区居民群众。在拓展服务载体上，适应青年个性化需求，着力打破城市“生人社会”，以青年和团员为骨干培育小区自组织，打造“团团谈心日”品牌，设置“青听”专员，广泛举办邻里游园、趣味运动会、婚恋交友等活动，提升青年活跃度和参与度。在优化服务方式上，积极融入党建引领“五社联动”，引导5家团属社会组织下沉小区，打造“青·诊所”“青·沙龙”“青·志愿”“四点半课堂”四大品牌服务项目，实现服务与需求的精准契合、深度融合。在链接服务资源上，依托区域化党建平台，与广元市内5所高校（中职）团委签署合作协议，推动校地合作“双提升双促进”，持续为城市基层治理注入青春活力。