今年来，我区坚持把充分就业作为经济社会发展的优先目标，坚持稳定和扩大就业两手抓，采取多项措施力保就业局势稳定。一是围绕发展促就业。区级相关部门协调配合，认真落实鼓励、支持民营经济和中小企业发展及各类服务业加快发展的政策措施，充分发挥政府投资、重大项目建设和产业规划对就业的带动作用，积极做好就业对接服务工作，拓宽了就业渠道。二是重点援助促就业。全面实施“开发岗位、援助就业”行动，针对零就业家庭、城镇低收入家庭、被征地农民等困难就业人员，结合创建充分就业社区活动，进一步加大就业援助力度，采取“五送”（送政策、送岗位、送培训、送补贴、送温暖）、专场招聘会等措施，特别是在及时提供有效的信息对接上下功夫，帮助其及时实现就业再就业。三是技能培训促就业。以提高劳动者就业能力为出发点，统筹推进转移就业技能培训、岗位技能提升培训和创业培训，坚持以企业用工实际状况及劳动者要求为重点，着力提高培训的针对性和实效性，已培训各类劳动者2120人。通过创业培训，发放小额担保贷款123万元，直接扶持创业36人，带动就业156人。四是把握特点促就业。把劳务开发作为统筹城乡发展、增加农民收入的重要抓手，深入研究农村劳动力阶段性“求大于供”和新型农民工就业意愿新特点，推进跨地区的劳务协作，促进农民工有序转移就业，一季度转移输出就业7.2万人。五是优化服务促就业。一季度市区联动举办春风送岗、返乡农民工、灾区群众就业招聘会等大型专项招聘会8场，提供岗位3万余个，其中，在回龙河工业园区专场招聘会组织四县三区进场求职人员达1600余人，达成意向近800人。同时，我区坚持把就业援助专项行动与日常招聘活动紧密结合起来，广泛收集企业用工信息，每星期四定期举办小型招聘会。

    截止3月底，全区城镇新增就业2766人，其中下岗失业人员再就业411人，就业困难对象就业217人，分别完成目标任务的31%、11%、16%，城镇登记失业率3.9%，农村劳动力转移就业7.2万人，完成目标任务的84.7%。